В Выборгском районе подвели предварительные итоги производства сельхозпродукции в 2015 г.

В минувшую пятницу на базе СПК «Поляны» состоялось выездное совещание совета руководителей агропромышленного комплекса Выборгского района, в рамках которого подводились ожидаемые итоги по производству сельхозпродукции за 2015 год.

Как сообщили ivbg.ru в пресс-службе МО «Выборгский район» ЛО, в минувшую пятницу на базе СПК «Поляны» состоялось выездное совещание совета руководителей агропромышленного комплекса Выборгского района, в рамках которого подводились ожидаемые итоги по производству сельхозпродукции за 2015 год.

Приветствовал участников совещания глава администрации МО «Полянское сельское поселение» Василий Козлов.

Мы всегда рады проводить на нашей территории подобные мероприятия. Отрадно видеть, что с каждым годом растет финансирование сельского хозяйства, и мы ежегодно наращиваем поддержку этой отрасли, - сказал он.

Выступая с докладом по итогам работы за 9 месяцев, начальник отдела аграрной политики районной администрации Надежда Литвиненко подчеркнула, что за отчетный период со всех уровней бюджета финансирование увеличилось на 20%.

Всего сельхозпроизводителями района было получено 256 миллионов рублей: 128 миллионов - из федерального, 117 - из регионального и 11 - из районного бюджета. В связи с такой поддержкой цифры говорят сами за себя – валовый надой молока составил 26 459 тонн, к концу года планируем выйти на 33.5 тысячи тонн. Надой на одну фуражную корову составил 5637 килограмм  (+335 кг к показателю прошлого года). Планируем повышение показателей до 7231 кг на одну корову за год, - сказала она.

К концу года планируется получить 34 111 тонн мяса, овощей – 3360 тонн, яиц – 1 миллиард 100 миллионов штук. Кроме того, поголовье крупного рогатого скота в сельхозпредприятиях Выборгского района составит 10 604 головы (109% к планируемому показателю за год), в том числе 4592 коровы (+20 голов к плану за год).

В рамках совещания также рассматривались вопросы подготовки к зимне-стойловому периоду содержания крупного рогатого скота и эпизоотической обстановки в сельхозпредприятиях района.

После официальной части участники мероприятия посетили СПК «Поляны» и СПК «Рябовский», где осмотрели дворы, жилье для молодых специалистов, технику и производство.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.