Ресторан Итальянский двор

Ресторан «Итальянский двор» - это уголок настоящей романтичной Италии, распахнувший свои двери в старой части Выборга в августе 2016 года. Здесь царит невероятно уютная атмосфера! Музыка, ароматы, освещение, ну и конечно же, аутентичная итальянская еда волшебным образом переносят Вас из, казалось бы вполне средневекового Выборга, на одну из центральных улиц Рима, где люди оживленно о чем то беседуют, улыбаются, пьют вино и едят божественно вкусную пиццу и пасту! И всё это под открытым небом северо-западной Ривьеры! Сюда можно и нужно ходить всей семьей, ведь атмосфера ресторана располагает и к семейному отдыху, и к романтическим встречам при свечах!

Ресторан «Итальянский двор» - это то место, которое стоит посетить хотя бы однажды! Одного раза вполне достаточно чтобы влюбиться с первого взгляда и первого кусочка! ;)

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.