Водитель выстрелил в пешехода во время ссоры в Петербурге

По информации ivbg.ru, полицейским Санкт-Петербурга удалось задержать 61-летнего водителя, выстрелившего в пешехода во время конфликта.

Вам будет интересно

Шаровая молния запуталась в проводах в Санкт-Петербурге - видео

В четверг на Северную столицу обрушилась гроза.  По информации сообщества Признавашки ДТП и ЧП Санкт-Петербург, шаровая молния попала в провода на од...

30.07.2021

8101

По словам пострадавшего, на пересечении проспекта Стачек и улицы Лени Голикова он поссорился с водителем автомобиля марки Infiniti. В ходе конфликта мужчина выстрелил в него.

Прибывшие на место полицейские нашли пусковую пластиковую трубку «Сигнал охотника» и пять патронов к ней. Благодаря сотрудникам ГИБДД, иномарку задержали по приметам на перекрестке улиц Маринеско и Автовской.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.