«Ведомости»: Минфин России предложил объединить системы ОМС и ДМС

Представитель Минфина пояснил, что данная система уже рассматривается.

Министерство финансов России предложило объединить системы обязательного (ОМС) и добровольного (ДМС) страхования, пишут «Ведомости» со ссылкой на презентацию ведомства.

По словам представителя министерства, данная инициатива уже рассматривается и отметил, что ее еще будут обсуждать со всеми заинтересованными сторонами. В свою очередь представитель Всероссийского союза страховщиков отметил, что Минфин России обсуждает инициативу с рынком. Он подчеркнул, что российские власти считают более логичным не объединение как таковое, а дополнение обязательной системы добровольного страхования. Сейчас оба принципа страхования работают параллельно.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.