В России заработал закон об электронном паспорте

Соответствующий документ подписал президент 18 сентября. 

Президент России Владимир Путин 18 сентября подписал закон об электронном паспорте. Теперь представление сведений, указанных в бумажном документе, в электронном виде с использованием  «Госуслуг» является законным и приравнивается к предъявлению самого документа.

Ранее в сентября вступили в силу еще ряд важных законов. Подробнее о них мы рассказывали ранее.

Вам будет интересно

В Госдуме снова предложили запретить продажу энергетиков несовершеннолетним

Депутат Госдумы Султан Хамзаев отметил, что такая практика уже пользуется успехом в более чем 30 регионах страны. Депутат Госдумы Султан Хамзаев выраз...

18.09.2023

546

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.