weather 4.3°
$ 81.97
€ 91.93

Главная / Новости / Северная Корея направит саперов и военных строителей в Курскую область

Северная Корея направит саперов и военных строителей в Курскую область

Военнослужащие КНДР окажут поддержку российскому региону в разминировании и восстановлении населенных пунктов.

Северная Корея направит саперов и военных строителей в Курскую область - Военнослужащие КНДР окажут поддержку российскому региону в разминировании и восстановлении населенны
Фото: Zscout370/ wikimedia. org

Северная Корея направит в Курскую область тысячу саперов и порядка пяти тысяч военных строителей для разминирования и оказания помощи в восстановлении региона. Об этом 17 июня сообщил секретарь Совбеза РФ Сергей Шойгу.

«Вторая часть (помощи от КНДР) - это дивизия строителей, это две бригады военных. Пять тысяч человек, объединенных в одну дивизию военных строителей, которые будут заниматься восстановлением Курской области. Это такая братская помощь корейского народа и руководителя Ким Чен Ына нашей стране», - приводит его слова РИА Новости.

Вам будет интересно
Более тонны кормов для животных отправили ветеринары из Ленобласти в Курскую область
Курские приюты для животных получили лакомства, собранные жителями области, посетителями ветеринарных клиник госветслужбы региона Фото: Администрация...

Бесплатную работу под видом стажировки запретят: что изменится с 2027 года

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Вам будет интересно
Искусственный интеллект наступает: какие профессии окажутся ненужными в России в ближайшие пять лет
Фото: Freepik. В России в ближайшие пять лет может сократиться спрос на кассиров, операторов справочных служб, специалистов по обработке документов и...

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.

×
Самое интересное – у нас в ТГ. Подписывайтесь
подписка в телеграм Подписаться
↑