Биолог назвал очень популярное, но самое опасное комнатное растение

Диффенбахия является одним из самых опасных комнатных растений, потому что может вызвать сильный отек гортани и ожог слизистых при контакте с ее соком, рассказал биолог Дмитрий Сафонов.

По словам специалиста, особенно опасно попадание сока растения в рот. У взрослых это может привести к временной потере речи, а ребенку может потребоваться госпитализация.

Опасность представляет и контакт с глазами. Ожог слизистой возможен, если после прикосновения к сломанному стеблю потереть глаза или облизать пальцы. При этом избавляться от растения необязательно.

Биолог рекомендует держать диффенбахию в недоступном для детей месте и объяснить им, что листья и стебли растения нельзя ломать.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.