weather 9.2°
$

Главная / Новости / Михаил Мишустин: этой весной мы наблюдали рост активности киберпреступности

Михаил Мишустин: этой весной мы наблюдали рост активности киберпреступности

Председатель правительства России Михаил Мишустин заявил, что этой весной наблюдался рост активности киберпреступности, более 90% успешных атак проводятся с помощью технологий подмены номеров и фишинговых писем.

«Этой весной мы наблюдали рост активности киберпреступников. Более 90% успешных атак проводятся с использованием методов социальной инженерии - мошенники атакуют нас фишинговыми письмами и используют технологии подмены номера, стремясь застигнуть граждан врасплох», - заявил Мишустин в видеообращении к участникам международного онлайн-тренинга по кибербезопасности Cyber Polygon 2020.

Он отметил, что правительство в сотрудничестве с российскими компаниями в сфере безопасности информационных технологий проводит работу по информированию населения о киберрисках и киберугрозах.

«Благодаря объединению усилий со многими проблемами нам удалось справиться, однако множество вопросов все еще требует нашего внимания», - указал премьер.

Он упомянул, что разработанный кабмином России общенациональный план действий по восстановлению экономики России после кризиса основывается на усиливающейся цифровизации экономики и правительства.

Вам будет интересно
Хакер из Петербурга получил 9 лет тюрьмы вместо 80 в США
Как сообщает ТАСС, 26 июня в США петербуржец Алексей Бурков приговорен к 9 годам тюрьмы за хакерскую деятельность и кибермошенничество. Алексея Бурков...

«Мы радикально увеличим количество предоставляемых электронных государственных услуг и создадим принципиально новые системы поддержки цифрового бизнеса. В этих условиях одним из важнейших направлений является защита киберпространства», - подчеркнул Мишустин.

Эксперты назвали лучшее время года для смены работы

Осень считается одним из наиболее благоприятных периодов для поиска новой работы, сообщает spb.aif.ru

По словам экспертов, после завершения летнего сезона и отпусков компании открывают больше вакансий, а на рынок труда выходят новые кандидаты, в том числе выпускники вузов.

«Если ищешь работу в августе – выбор меньше, а в сентябре – гораздо больше. К тому же выпустились новые специалисты из университетов. Осень, как и февраль-март, считается благоприятным временем для нового карьерного шага», – пояснил кадровый эксперт Илья Варакин

Илья Варакин также отметил, что многие кадровые изменения компании планируют именно на осенний период.

Вам будет интересно
Банк России ухудшил прогноз по инфляции и ставке: чего ждать россиянам?
Фото: Freepik. Банк России представил проект основных направлений денежно-кредитной политики на 2027-2029 годы. Регулятор рассматривает четыре сценари...

×
Самое интересное – у нас в ТГ. Подписывайтесь
подписка в телеграм Подписаться