В Ленобласти пассажир поезда получил два года условно за укус полицейского

Мужчина приговорен к двум годам лишения свободы условно за нападение на полицейского в Ленобласти.

Следствие установило, что в феврале 2020 года мужчина, находясь под воздействием алкоголя, нарушил общественный порядок в вагоне поезда «Москва-Мурманск». Дебошир вывели из состава на станции «Свирь» и проводили в отделение на вокзале. И будучи недовольным действиями полицейских, он укусил одного из них за палец, сообщает СК на транспорте по СЗФО.

Приговор еще не вступил в законную силу.

Ранее мы сообщали, что в Ленобласти завершился суд над жительницей Петербурга, которая покусала инспектора ДПС. Ей придется заплатить штраф в 15 тысяч рублей и компенсацию в 5 тысяч рублей.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.