Полузащитник ФК "Ленинградец" дебютировал в составе сборной России

Игорь Дмитриев, являющийся полузащитником ленинградского клуба, сыграл в составе сборной России U-17. В первом матче в Израиле команда с его участием победила сверстников из Германии со счетом 3:1.

Футболист из «Ленинградца» сыграл весь второй тайм, делятся в паблике ФК «Ленинградец».

Матчи зимнего международного турнира проходят в двух городах – Нетания и Шафаим. Впереди у юношей игры с ОАЭ и Израилем, 15 и 17 декабря соответственно. На следующий день команда Ивана Шабарова завершает сбор и возвращается домой.

Напомним, 17-летний Игорь Дмитриев дебютировал в команде еще в прошлом сезоне – 10.06.2021 в игре с владимирским «Торпедо» (5:1), а в матче с «Родиной» (15.06.2021, 5:1) открыл счет забитым мячам за «Ленинградец». В нынешнем сезоне Дмитриев-младший провел 7 официальных встреч, забил один мяч, отдал две результативные передачи.

Вам будет интересно

Суд постановил выдворить из России популярного бойца ММА Чоршанбиева

Фото: YouTube канал Правда Чоршанбе Чоршанбиева вышлют из страны за опасную езду в Москве.  Об этом в понедельник, 6 декабря пишет РИА Новости. Спо...

06.12.2021

1311

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.