В первой тройке победителей чемпионата Европы по фигурному катанию оказались спортсменки из России

Российская фигуристка Камила Валиева одержала победу на чемпионате Европы в Эстонии.

Валиева после двух выступлений набрала 259,06 балла. В произвольной программе фигуристка упала с тройного акселя и ошиблась при исполнении второго каскада с четверным тулупом, однако это не помешало ей занять первое место.

Второе и третье места также заняли спортсменки из России. Серебряная медаль досталась Анне Щербаковой, набравшей 237,42 балла, а с бронзовой медалью домой уедет Александра Трусова - у нее 234,36 балла.

Вам будет интересно

Финал Лиги Чемпионов в Петербурге может пройти при полных трибунах

Северная столица примет финал Лиги чемпионов 28 мая на «Газпром Арене». Губернатор города Александр Беглов оценил шансы провести спортивное событие пр...

03.01.2022

1081

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.