weather 4.4°
$ 81.97
€ 91.93

Главная / Новости / Компания Valio все-таки продолжит работать в России

Компания Valio все-таки продолжит работать в России

Финская компания Valio намерена продолжить производство в России. Приоритетом предприятия является сохранение рабочих мест.

Об этом вечером, 9 марта, пишет портал Online47 со ссылкой на официальный сайт компании.

Компания поддерживает функционирование производства и логистических операций, обязательства перед клиентами, партнёрами и сотрудниками выполняются, — говорится в сообщении предприятия.

В компании уточнили, что в сложившихся обстоятельствах приоритетом Valio является сохранение рабочих мест и соблюдение требований законодательства. Ранее в компании заявляли, что уйдут с российского рынка.

Ранее ivbg.ru писал о приостановке деятельности 70 ресторанов KFC, которые непосредственно принадлежат бренду Yum! Brands. Остальные точки фастфуда (порядка 1 тысячи ресторанов) действуют в России на правах франшизы и, предварительно, должны продолжить работу.

Бесплатную работу под видом стажировки запретят: что изменится с 2027 года

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Вам будет интересно
Искусственный интеллект наступает: какие профессии окажутся ненужными в России в ближайшие пять лет
Фото: Freepik. В России в ближайшие пять лет может сократиться спрос на кассиров, операторов справочных служб, специалистов по обработке документов и...

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.

×
Самое интересное – у нас в ТГ. Подписывайтесь
подписка в телеграм Подписаться
↑