8.3°
Корпоративный социальный стандарт группы компаний «ФосАгро», чей завод-миллионник успешно работает в Волхове (Ленинградская область), высоко оценили члены Совета Федерации Федерального Собрания РФ. Ключевой социальный проект агрохимического холдинга – «Детям России – образование, здоровье и духовность» (ДРОЗД) – отвечает современным стандартам в поддержки работников предприятий Группы компаний и членов их семей.
ДРОЗД направлен на поддержку бесплатного детского спорта, гармоничное воспитание подрастающего поколения. В июне в Волхове открыла свои двери школа дзюдо, что стало подарком к 10-летию волховского отделения ДРОЗДа. Дзюдо стало десятым видом спорта, представленным в структуре программы АНО «ДРОЗД-Волхов». Инициатива реализована под эгидой Федерации дзюдо Санкт-Петербурга и ФосАгро – она расширяет возможности для занятий спортом среди детей и подростков.
Сегодня в Волхове в секциях ДРОЗДа занимаются спортом почти 1200 детей – это каждый четвертый школьник города. Всего же в регионах присутствия ФосАгро на платформе ДРОЗДа открыты 84 спортивные секции по 31 виду спорта, в которых на постоянной основе занимаются более 8,5 тысяч детей. За 20-летнюю историю проекта его воспитанниками стали более 100 тысяч ребят.
«Наша задача – не только обеспечивать высокие производственные показатели, но и заботиться о здоровье наших сотрудников, как физическом, так и духовном. На каждом предприятии построены современные спорткомплексы, бассейны, тренажерные залы. Компания развивает санатории и базы отдыха, материально-техническую базу учреждений здравоохранения в регионах своего присутствия, проводит специализированные обследования состояния здоровья сотрудников. Надежной базой для этой работы служит лучший в отрасли социальный пакет, в рамках которого организуется летний отдых детей и членов семей сотрудников, строится корпоративное жилье», – отметил генеральный директор ПАО «ФосАгро» Александр Гильгенберг.
На днях в рамках проекта «Социальный маршрут. Мобильный сенатор» представители Совета Федерации посетили Череповецкий комплекс холдинга (Вологодская область), где смогли оценить производственные и социальные объекты предприятия, в том числе физкультурно-оздоровительный комплекс, заводскую столовую и корпоративный музей - интерактивно-познавательный центр «Зеленая планета».
Гости обсудили комплекс мер по поддержке семей и материнства, подробно остановились на социальных инициативах. Члены Совета Федерации побывали на тренировке секции «ДРОЗДа» по самбо, которой руководил Заслуженный тренер России, президент программы «ДРОЗД» и Центра спорта и образования «Самбо-70» Москомспорта Ренат Лайшев.
«В основу работы ДРОЗДа легли проверенные временем, лучшие советские практики, и уникальный опыт центра образования «Самбо-70». Это позволило органично объединить спорт, дополнительное образование, патриотическое и духовное воспитание. Сегодня в спортивных секциях и творческих студиях ДРОЗДа бесплатно занимаются более 8,5 тысяч детей», – подчеркнул президент Ренат Лайшев.
В свою очередь, Александр Гильгенберг напомнил, что большое внимание также уделяется вопросам культурного и духовного развития. Именно поэтому компания возродила дореволюционную традицию строительства заводских храмов. Во всех городах присутствия в непосредственной близости от предприятий, а также мест отдыха работников построены 14 церквей и часовен, куда сотрудники могут прийти в свободное время, чтобы подумать о сокровенном, привести своих детей и прикоснуться к православным святыням.
Направления благотворительных инициатив компании, объемность комплекса мер по социальной защите трудящихся и членов их семей, получили высокую оценку членов Совета Федерации.
