Возможный запрет вейпов: почему хотят ввести и какие меры рассматриваются?

18 января председатель Госдумы Вячеслав Володин поручил профильным комитетам нижней палаты парламента, а именно комитету по охране здоровья, комитету по делам молодежи и комитету по вопросам просвещения, разработать предложения по возможному запрету вейпов на территории РФ.

В чем суть проблемы?

По словам Володина, вейпинг напрямую влияет на здоровье россиян. Поручение было вынесено на основе неэффективных норм, введенных ранее. К ним отнесится и предоставление регионам России полномочий для регулирования проблемы.

В Роспотребнадзоре заявили, что поддерживает любые инициативы, направленные на сохранение здоровья населения.

Отметим, что в 2020 году продажа вейпов лицам, не достигшим 18-летнего возраста, была запрещена. Но, как отметил глава комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев, подростки продолжают «парить» в любых доступных для этого местах в формате «нон-стоп».

Вопрос о введения полного запрета на вейпы и электронные сигареты поднимался в 2022 году. Минпромторг идею не поддержал, пояснив, что подобные действия приведут к созданию чёрного рынка. По мнению представителей , упор необходимо делать на нелегальный оборот никотиносодержащей продукции.

Что планируют сделать?

На нынешнем этапе идет формирование рабочей группы по поставленному вопросу: что необходимо предпринять, чтобы сократить вред от курения вейпов в обществе. Опасение в основном вызывают школьники, которые пристрастились к электронным устройствам для курения, поэтому инициатива с ограничением будет направлена в основном на подростков. Продвижение планируется постепенное, но целенаправленное. Координация работы сейчас поручена вице-спикеру Госдумы Петру Толстому.

Среди обсуждаем мер можно выделить несколько основных:

1. Приравнивание вейпинга к табакокурения, чтобы продвигать общую систему ограничений в массы;
2. Введение запрета на продажу комплектующих для вейпов несовершеннолетних, чтобы полностью устранить взаимодействие школьников с вейп-продуктами и самим процессом;
3. Обеспечение надлежащего контроля за импортом вейп-продукции;
4. Запретить рекламу вейпов для уменьшения популяризации.

Чем опасен вейпинг?

Минздрав признал вейпы смертельно опасными, так как курение может привести к проблемам с мозгом и легочным патологиям. Главный внештатный нарколог Минздрава Евгений Брюн озвучил, что вейпы также опасны, как и сигареты.

Среди опасностей вейпинга стоит выделить:

• возникновение зависимости из-за облегченного процесса курения за счет ароматизаторов;
• жалобы любителей этого вида курения на тяжесть в районе груди, появление аллергий и нагноений, а также головных болей, головокружений;
• резкие перемены настроения и боли в области живота;
• попадание во время в организм не только никотина, но и пропиленгликоля, глицерина и диацетила, влияние которых на легкие человека еще не изучено в полной мере;
• негативное влияние вейпов на эндокринную и половую системы;
• частички тяжелых металлов, поступающие в организм вместе с паром, и ароматизаторы, приводят к проблемам с гормональным балансом, что влияет на появление отклонений в развитии подростков и может стать причиной изменений в поведении;
• увеличившуюся нагрузку на сосуды, которая повышает риск возникновения онкологических заболеваний, инфарктов и инсультов.

Где уже запрещены вейпы?

Над проблемой вейпинга бьются не только в России, но и в других странах. Стадии ограничений разные:

1. Страны, где можно использовать, но нельзя продавать:

• Антигуа и Барбуда;
• Аргентина;
• Австралия (есть запрет на хранение при отсутствии рецепта от врача);
• Бутан;
• Бразилия;
• Бруней-Даруссалам;
• Венесуэла (запрещено продавать, если нет документа, подтверждающего одобрение в роли медицинского препарата);
• Гонконг;
• Египет (возможны изменения в ближайшем будущем);
• Индия;
• Иран;
• Колумбия;
• Кувейт;
• Ливан;
• Макао (в декабря 2022 года ввели закон, запрещающий производство, распространение, продажу, импорт, экспорт и транспортировку в Макао и за его пределы всех продуктов для вейпинга. То есть личное использование становится невозможным, хоть и прямого запрета пока нет);
• Маврикий;
• Мексика;
• Непал;
• Оман;
• Панама;
• Сейшельские острова (ожидаются ужесточения);
• Суринам;
• США (продажа продуктов, не разрешенных FDA, запрещена. Несмотря на то, что ни один штат не запретил продажу вейп-продукции полностью, во многих введены ограничения на ароматизированные продукты или онлайн-продажи);
• Таиланд (помимо запрета на продажу, есть запрет на ввоз продукции);
• Тимор-Лешти;
• Турция (незаконно импортировать, но в стране существуют вейп-рынок и вейп-сообщество);
• Туркменистан;
• Уганда;
• Уругвай;
• Чили (исключение - разрешенные медицинские препараты);
• Шри-Ланка;
• Эфиопия;
• Ямайка (продажа запрещена, если нет медлицензии).

2. Государства, в законодательстве которых предусмотрена продажа продуктов, где нет никотина:

• Малайзия (запрещено продавать никотиносодержащие продукты, но черный рынок вейпинга процветает. В некоторых штатах действует запрет всех вейп-продуктов);
• Япония (незаконно продавать никотиносодержащие жидкости).

3. Страны с введённым полным запретом на курение и продажу:

• Восточный Тимор;
• Ватикан;
• Гамбия;
• Катар;
• Камбоджа;
• Лаосская Народно-Демократическая Республика (Лаос);
• Мьянма;
• Никарагуа;
• Северная Корея;
• Сингапур;
• Сирия.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.