weather 13.7°
$ 71.91
82.97

Главная / Новости / Минтруд подготовил особые правила увольнения в условиях пандемии

Минтруд подготовил особые правила увольнения в условиях пандемии

Проект постановления об особом порядке увольнения, введения простоя или перевода сотрудников на неполный рабочий день и другую работу в условиях пандемии подготовил Минтруд.

Как сообщает РБК со ссылкой на проект «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в 2020 году», документ предполагает запретить увольнение или отправку в простой сотрудников в период приостановки работы компании в связи с вводимыми ограничениями.

При этом сам специалист может уволиться по собственному желанию.

Действие документа рассчитано только на текущий год и связано с пандемией нового коронавируса.

В ныне действующем трудовом законодательстве действия работодателей на случай введения карантина и других ограничений не прописаны.

Согласно действующему законодательству, оптимизация персонала предусмотрена в виде введения простоя, сокращения персонала или перевода на неполный рабочий день.

В новом законопроекте Минтруд предлагает разрешить увольнение и сокращение сотрудников на следующий день после снятия карантина. При этом уведомить их необходимо за два месяца.

В случае сокращения рабочего дня, предлагается сократить срок уведомления сотрудников с двух месяцев до двух недель.

Вам будет интересно
Каждый третий россиянин думает об увольнении с переходом на удаленную работу
Как сообщают «Известия» со ссылкой на исследование сервиса hh.ru, 36 % сотрудников российских компаний в период самоизоляции решили, что пора менять м...

В настоящее время законопроект направлен на рассмотрение Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В нее входят члены правительства, работодатели и профсоюзы.

В настоящее время в связи с пандемией коронавируса в России около 5,6 миллиона человек работают удалённо.

Как долго хранятся лекарства после вскрытия упаковки

После того, как вы вскроете блистер или флакон, срок хранения содержимого может стать значительно короче.

Указанный срок годности на упаковке гарантирует сохранность препаратов только в неоткрытом виде. Как только вы вскроете блистер или флакон, период хранения лекарства может значительно снизиться. Об этом в беседе с порталом «Доктором Питером» рассказала врач общей практики, гериатр, гастроэнтеролог, нутрициолог Елена Павлова.

Сегодня некоторые фармакологические компании указывают информацию о сроке хранения лекарств после вскрытия упаковки. Для этого в инструкции и на самой упаковке есть соответствующие отметки — нарисованная открытая баночка с цифрой и буквой М (месяцы) или Д (дни). Так, если на препарате указано, например, 12М, это значит, что после вскрытия лекарство хранится 12 месяцев. Если изображено 30Д, то таблетки или сироп простоят только 30 дней.

Но если такой информации на упаковке нет, можно ориентироваться на общепринятые сроки хранения препаратов. Для глазных и ушных капель они составляют не более 28 дней, сиропы и суспензии — от 14 до 28 дней. При этом важно учитывать наличие в составе консервантов и сахара. Если их нет, скорее всего, срок годности препарата проходит по нижней границе.

Тем временем открытые мази, гели и кремы могут храниться от 1 до 6 месяцев, а инсулины после начала использования обычно от 28 до 42 дней.

Врачи подчеркивают, что если на упаковке нет информации о сроке хранения после вскрытия, и вы не уверены, что препарат еще можно использовать, рисковать ни в коем случае нельзя. Лучше избавиться от старых препаратов.

Вам будет интересно
Какие фрукты и ягоды лучше есть недозревшими
Эксперты рассказали о преимуществах недоспевших бананов, яблок, смородины и других излюбленных фруктов и ягод у россиян.Фрукты и ягоды в период созрев...

Фото на миниатюре: magnific

×
Самое интересное – у нас в ТГ. Подписывайтесь
подписка в телеграм Подписаться