Власти отложили введение платы за VPN-трафик — СМИ

Введение дополнительной платы за потребление VPN-трафика в России откладывается до осени. Изначально предполагалось, что изменения могут вступить в силу до 1 мая, затем срок сдвинули на 1 июня, теперь введение платы ожидается уже после выборов в Госдуму, которые пройдут в конце сентября, сообщает РБК со ссылкой на источники на телеком-рынке.

Согласно новым планам, дополнительная плата может быть введена за использование международного трафика свыше 15 ГБ в месяц на мобильных сетях. Операторы должны будут заранее проинформировать абонентов об изменениях в тарифах за 10 дней, однако «большая четверка» операторов пока не публиковала уведомлений.

Глава Минцифры РФ Максут Шадаев ранее просил принять меры против использования VPN-сервисов, но введение платы требует подготовки со стороны операторов связи.

С 1 марта 2027 года в России вступят в силу новые правила оформления стажеров. Работодатели должны будут заключать с ними срочные трудовые договоры, обеспечивать наставничество и предоставлять трудовые гарантии. Изменения предусмотрены федеральным законом от 26 июля 2026 года № 246-ФЗ.

Стажировка будет оформляться официально, а ее срок не сможет превышать шести месяцев. При этом договор необходимо заключить не позднее года после получения соответствующего профессионального образования или прохождения профессионального обучения.

Стажерам будут предоставлять гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. При соблюдении установленных норм рабочего времени оплата труда не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Также работодатель должен организовать наставничество, чтобы помочь новичку освоить профессиональные навыки.

После завершения стажировки работодатель сможет предложить сотруднику постоянную работу, но не будет обязан это делать. Если с тем же работодателем заключат новый трудовой договор на неопределенный срок, назначать испытательный срок такому работнику будет нельзя.

Новые правила касаются стажировки в сфере труда и не распространяются на государственную и муниципальную службу. Также предусмотрены исключения для отдельных видов подготовки по охране труда и случаи, где порядок допуска к профессии регулируют специальные нормы.